Conquistar um emprego nos Estados Unidos é o objetivo de milhares de profissionais em busca de estabilidade financeira, crescimento de carreira e qualidade de vida.

Enquanto muitos candidatos buscam oportunidades no setor de tecnologia, as vagas no varejo seguem crescendo em número e diversidade.

Com milhares de lojas espalhadas pelos Estados Unidos, a Target se destaca como uma das maiores empregadoras do país.

Ao mesmo tempo em que mantém operações no varejo físico, a empresa também investe em comércio eletrônico, centros de distribuição automatizados e soluções tecnológicas internas. Ainda que muitos cargos sejam voltados para o atendimento ao cliente, há vagas que exigem habilidades em gestão, tecnologia da informação, logística e até engenharia.

Além disso, trabalhar na Target oferece vantagens práticas que atraem profissionais de diferentes perfis. Benefícios como assistência médica, planos de aposentadoria e horários flexíveis são comuns em várias posições.

Frequentemente, a Target atualiza seu portal com novas vagas em tempo real, refletindo a rotatividade natural do setor de varejo e a expansão da empresa em diversas regiões. Embora cargos operacionais estejam entre os mais anunciados, há também posições em departamentos corporativos, centros de distribuição e unidades de tecnologia.

Contudo, a natureza das vagas pode variar conforme a localização e a época do ano. Em períodos de maior demanda, como o fim do ano ou datas promocionais, a empresa tende a ampliar significativamente seu quadro de funcionários temporários e permanentes.

Enquanto algumas empresas priorizam experiência anterior no setor, a Target valoriza habilidades comportamentais e disposição para colaborar em equipe. Ainda que o domínio do inglês seja necessário, principalmente para vagas de atendimento, a fluência total nem sempre é exigida em funções internas ou logísticas.

Além disso, candidatos que demonstram alinhamento com os valores da empresa, como inclusão, ética e comprometimento com o cliente, costumam ter maior destaque.

Todas as vezes que uma vaga é aberta, o site fornece informações claras sobre o tipo de perfil ideal para a função. Mesmo sem experiência prévia, desde que o candidato tenha disponibilidade, flexibilidade de horários e vontade de aprender, ele pode avançar com sucesso no processo seletivo.

A Target oferece um pacote de benefícios estruturado, com planos de saúde, assistência odontológica, descontos em produtos, auxílio para creche e acesso a programas de bem-estar. Em outras palavras, o cuidado com os colaboradores vai além do salário mensal.

Enquanto isso, o ambiente de trabalho é moldado para estimular o trabalho em equipe e o cumprimento de metas realistas. Mesmo em funções operacionais, os gestores promovem feedbacks constantes e reuniões curtas para alinhar expectativas e resolver desafios.

As maiores concentrações de vagas se encontram nas regiões metropolitanas, especialmente nas proximidades de Minneapolis (onde fica a sede da empresa), além de cidades como Chicago, Atlanta, Dallas e Phoenix. Todavia, centros logísticos e hubs de distribuição vêm sendo ampliados em estados como Califórnia, Geórgia, Pensilvânia e Texas, o que representa novas possibilidades para quem atua em transporte e armazenagem.

Por vezes, essas vagas não ganham destaque em grandes sites de emprego, mas aparecem com frequência no portal oficial da Target.

Desde que o candidato esteja disposto a se deslocar ou mudar de cidade, é possível aumentar as chances de contratação ao focar em regiões com alta demanda.

Mesmo que o processo varie de acordo com o cargo, há etapas comuns à maioria das vagas: envio do currículo pelo site, análise inicial, entrevistas virtuais ou presenciais e, em alguns casos, testes de raciocínio ou situações simuladas.

Ao passo que o candidato avança, o RH entra em contato por e-mail ou telefone, explicando os próximos passos. Apesar disso, nem sempre há retorno imediato, especialmente em períodos de alta demanda.

Ainda mais, é importante que o currículo esteja em inglês, com formatação objetiva e informações claras sobre experiências anteriores, disponibilidade e área de interesse. Desde que a comunicação seja assertiva, o processo tende a fluir com naturalidade.

Do mesmo modo, pesquisar sobre a cultura da empresa antes da entrevista pode demonstrar interesse genuíno e preparo — pontos valorizados pelos recrutadores.

Antes de iniciar o passo a passo, é importante entender que o portal da Target concentra todas as etapas do processo seletivo. Ou seja, não é necessário acessar sites externos ou enviar documentos por outros meios.

Ao mesmo tempo, a empresa incentiva a diversidade e não exige formação superior para cargos operacionais, o que facilita a entrada de novos profissionais no mercado de trabalho americano.

Além disso, vale lembrar que as vagas são atualizadas constantemente. Portanto, acompanhar o site com frequência e manter o perfil completo são atitudes que ajudam a não perder oportunidades. Nesse ínterim, candidatos que já atuaram em varejo, logística ou atendimento ao cliente costumam se adaptar com facilidade às rotinas internas.

Ao passo que o mercado norte-americano se reinventa, empresas de diferentes segmentos seguem contratando profissionais com perfis diversos e dispostos a contribuir com inovação e responsabilidade. Ainda que a Target seja uma referência no setor, ela representa apenas uma das portas possíveis para quem deseja construir uma carreira sólida nos Estados Unidos.

Primeiramente, vá até corporate.target.com/careers e clique em “Search Jobs” para visualizar as vagas por localização, área ou palavra-chave.

Logo depois, será necessário criar um login com e-mail e senha. Ao mesmo tempo, você poderá preencher dados pessoais, profissionais e anexar seu currículo em inglês.

Depois que o perfil estiver completo, filtre por cidade, tipo de vaga (part-time, full-time, corporate) e área. Leia a descrição e requisitos com atenção antes de confirmar o envio.

Posteriormente, a equipe da Target entrará em contato por e-mail ou telefone, caso seu perfil seja selecionado. Em alguns casos, etapas como entrevistas virtuais e testes são incluídas.

Finalmente, acesse seu painel de candidatura para ver atualizações, responder questionários adicionais e conferir o resultado final. O histórico completo fica salvo na sua conta.

Talvez as oportunidades oferecidas pela Target neste momento ainda não se conectem com seus objetivos de carreira ou com sua área de atuação. Mesmo assim, novas posições são abertas constantemente e, com o tempo, outras empresas do setor varejista ou logístico podem oferecer alternativas mais alinhadas ao seu perfil. Portanto, vale acompanhar outras opções disponíveis em nossa plataforma e manter seu currículo preparado para o próximo passo.